Automatyzacja i digitalizacja procesów zmieniają strukturę zatrudnienia w działach finansów, zmniejszając zapotrzebowanie na pracowników wykonujących proste, powtarzalne czynności. Jednocześnie sektor premiuje specjalistów, których kompetencje pozostają kluczowe dla funkcjonowania przedsiębiorstw. W 2024 r. najwyższe podwyżki otrzymali księgowi i audytorzy, wynika z najnowszego raportu firmy Grafton Recruitment „Wynagrodzenia i trendy w przedsiębiorstwach”.
Choć w 2024 r. wskaźnik zapotrzebowania na pracowników w działach finansów i księgowości był niższy od ogólnorynkowego, popyt na specjalistów w pozostawał stabilny. Firmy poszukiwały w pierwszej kolejności doświadczonych ekspertów i managerów, by wzmocnić zespoły i usprawnić kluczowe procesy. Najwięcej ofert pracy dotyczyło stanowisk takich jak finance manager, główny oraz samodzielny księgowy i kontroler finansowy. Spadek zapotrzebowania był natomiast widoczny w przypadku stanowisk niewymagających doświadczenia, co jest wynikiem transformacji technologicznej i optymalizacji procesów.
- Zmiany w dynamice zapotrzebowania na pracowników w działach finansowych są efektem automatyzacji i digitalizacji procesów – zadania, które kiedyś wymagały zaangażowania rozbudowanych zespołów, dziś są realizowane przez dużo mniejsze grono. Zmienia się też profil pożądanych kompetencji – poszukiwani są specjaliści, którzy potrafią obsługiwać systemy, analizować dane i na ich podstawie podejmować decyzje
– wyjaśnia Dagmara Jaworecka, Regional Division Manager w Grafton Recruitment.
Analiza wynagrodzeń wskazuje na zróżnicowanie płac w zależności od regionu i charakteru stanowiska. W finansach najwyższe wynagrodzenia osiągają CFO w Warszawie – od 35 000 do 60 000 zł. W innych dużych miastach, takich jak Kraków czy Trójmiasto, wynagrodzenia członków zarządu wynoszą od 30 000 do 56 000 zł, co również plasuje te aglomeracje w czołówce. Główni księgowi w Krakowie mogą liczyć na pensje od 12 000 do 22 000 zł, co czyni to miasto konkurencyjnym rynkiem pracy dla tej grupy zawodowej. W Warszawie zakres wynagrodzeń dla głównych księgowych wynosi od 20 000 do 25 000 zł. Z kolei analitycy finansowi w stolicy zarabiają od 11 000 do 15 000 zł, to jedne z najwyższych stawek w Polsce dla tej kategorii stanowisk.
Jak wynika ze wspomnianego raportu, najbardziej zauważalne podwyżki otrzymali w 2024 r. księgowi (9,8%) oraz audytorzy wewnętrzni (9,3%), co podkreśla ich kluczową rolę w strukturach finansowych przedsiębiorstw. Główni księgowi również odnotowali znaczący wzrost płac, wynoszący 8,8%. Umiarkowane wzrosty odnotowano w przypadku analityków biznesowych i samodzielnych księgowych, odpowiednio 5,5% i 6,2%.
- Wzrosty wynagrodzeń w sektorze finansowym odzwierciedlają rosnącą wartość ról wymagających specjalistycznej wiedzy i precyzyjnych kompetencji. Największe podwyżki, zauważalne wśród księgowych i audytorów wewnętrznych, są efektem większego nacisku firm na utrzymanie bezpieczeństwa finansowego oraz zgodności z regulacjami – komentuje Ewa Michalska, dyr. Operacyjna Grafton Recruitment.
